Får det vara lite feedback? - Nej tack, det är bra för min del
Men så fick jag häromdagen lite "open and canded" feedback som det kallas på mitt jobb. Jag var totalt oförberedd och dessutom fick jag denna feedback från en person som jag trodde gillade mig och såg mer till mina fördelar än mina mindre fördelaktiga drag. Jag sa naturligtvis som man ska göra: "Vad tråkigt att du upplever det så, jag ska naturligtvis ta det till mig och fundera på det, tack så mycket."
Fast egentligen var jag inte ett dugg tacksam, tvärtom blev jag bara lite ledsen. Och ganska förbannad om jag ska vara ärlig.
Och när jag tänker på det efteråt så funderar jag på om någon innerst inne verkligen vill ha kritik och feedback. Vem vill höra att man är dålig? Vem vill höra (i efterhand) att det där och det där gjorde du inte särskilt bra?
Hur kan den andra parten veta att man är mottaglig på "det rätta sättet" just i den stund han eller hon känner att det är dags för lite open and canded feedback? Man kanske har sovit dåligt, har mental skoskav eller har bråkat med barnen/mannen/hunden?
För oftast är det ju bara en renodlad kritik som framförs, rätt sällan medföljer ett konstruktivt förslag om vad som skulle kunna göras annorlunda.
Nej, jag vill nog inte ha feedback alls. Jag vill inte vara samlad och lugn och låta den andra prata till punkt. Jag vill börja snörvla och sparka på ett bordsben och säga "Jaha och DU DÅ? Är du så j-a bra själv då? Va va VA?" och riktigt gå i försvar. Jag vill hålla för öronen och ropa LA-LA-LA-LA-LA. Jag vill inte höra att jag har dåligt kroppspråk eller är för passiv eller tar för mycket plats eller uttrycker mig klumpigt och sen bara förväntas bara TA det och dessutom vara tacksam!
Jag har ingen lust att ändra mig för att det ska passa alla andra, hur skulle det vara om alla andra ändrade sig istället?? Jag vill bara höra att jag är duktig, rolig, snygg och populär. Jag vill bara höra de snälla sakerna.
Synpunkter på det?! Nej, jag tänkte väl det.
Jag tycker du är snygg!
Inget fel på dig - den som gav feedbacken gav den såklart på fel sätt och hade troligtvis inte gått kursen "ge feedback". Äh, skit i det, VI är bäst!
Återigen har du slagit huvudet på spiken. Vem vill egentligen höra att man är dålig på något? Jag tycker iallafall att du både är duktig, rolig o snygg :-)
Du har helt rätt, inte f-n vill man höra av en klåpare att man själv inte har gjort något bra eller inte ansträngt sig. Om vissa bara visste hur långsint jag egentligen är... Skulle du inte kunna skriva en ledarskap/management/HR-bok som heter "Tro inte på allt konsulterna predikar - så här är det egentligen" eller nåt sånt, jag tror vi är många som hade njutit av att läsa den. Magda rules!
@ Ulrika - BRA IDÈ! Jag ska spåna vidare på det faktiskt.
Men det är väl typiskt när det ska ges feedback att den som gör det tycker det är obehagligt och vill ha det avklarat så snabbt som möjligt och då blir det bara fel. Strunta i det nu och börja packa inför SPA helgen.
